Over

Bestuurder

Bestuurlijke verantwoordelijkheid houdt strategie dicht bij de werkelijkheid van organisaties: besluiten nemen, prioriteiten stellen, omgaan met dilemma’s, mensen meenemen en zorgen dat uitvoering daadwerkelijk plaatsvindt.

Adviseur

Omniscend creëert ruimte om buiten de dagelijkse dynamiek van een organisatie te stappen, aannames ter discussie te stellen en bepalende keuzes met onafhankelijkheid en strategische diepgang te onderzoeken.

Docent en kennisdeler

Lesgeven, spreken en het gesprek met andere leiders dwingen ideeën helder en scherp te maken. Tegelijkertijd stelt het mijn denken voortdurend bloot aan andere perspectieven, ervaringen en vraagstukken.

Mijn perspectief is gevormd in rollen die normaal gesproken niet vanzelfsprekend in één loopbaan samenkomen.

Technologie is zelden de echte vraag.

Nieuwe technologie is vaak waar het gesprek begint. Maar zelden waar de strategische vraag eindigt. Ik kijk daarom naar technologische verandering via de gevolgen die zij veroorzaakt voor de gehele organisatie:

De waarde zit niet in het voorspellen van technologie op zichzelf. Het gaat erom te begrijpen waar waarde en concurrentievoordeel naartoe verschuiven, wat ineens mogelijk wordt, wat zijn relevantie verliest en welke keuzes leiders daardoor anders moeten maken.

Dat is ook de gedachte achter een van de centrale vragen van Omniscend:

Wat verandert er wanneer intelligentie overvloedig beschikbaar wordt?

Die ervaring vormt een belangrijk fundament voor Omniscend, maar begrenst het niet.

De onderliggende vragen worden voor steeds meer organisaties relevant: wat gebeurt er met strategie, organisaties en concurrentie wanneer technologie versnelt, intelligentie goedkoper wordt en aannames waarop businessmodellen jarenlang zijn gebouwd niet langer vanzelfsprekend zijn?